ウエイクアップの長沢修（ted）です。
主に法人営業およびマーケティングを
担当しています。
ウエイクアップで常日頃より
多方面に活躍するプロコーチ陣から
毎回ゲストとして1人ずつ招き、
『〇〇と コーチング』
～ワタシがタイセツにしていること～
と題して提供するウェビナーは、
1月開催時に10回を迎え、今年も継続して
隔月開催をベースに、ウエイクアップの
個性豊かなコーチ陣との本音トークを
お届けしていく予定です。
どうぞご期待ください！
さて、次回通算11回目の今回は、
3月13日（水）12:15～12:45に
ウエイクアップ 組織変容®コーチの
木村史子さん（ふみこ）をお迎えします。
気になる今回のテーマは、
特に法人企業に属する方々にはご関心を
持っていただけそうな
『組織変容®とコーチング』です。
ふみこは、新卒で某大手研修会社に入社後、
企業向けの適性検査、人事制度
構築に関するコンサルティング営業から
企業向けトレーニング事業での
講師マネジメント等を担当し、一貫して
ビジネス人生における「人の成長」を
サポートする事業に携わってきました。
現在は、主に経営者、事業主、
ビジネスパーソン、NPOリーダーなど
リーダーへのコーチング経験が豊富で、
システムコーチ（ORSCC）としても活躍中です。
また、現実と夢、愛とパワー、
右脳と左脳、情熱と冷静など、様々な
対立概念を超えて、人のあり方が進化し、
器が拡がることにパッションがある！
というパワフルな方です。
MC役の私とは、今からちょうど10年前
に始まったCTIリーダーシップのトライブ
（まほろばトライブ）同期として、
約10か月間に渡り、
正に苦楽を共にしつつ、現在もお互いに
法人企業の組織やチームの関係性向上に
熱を持っている心友の一人です。
今回もアジェンダは無しで、
ふみこという「人に焦点」を当てながら
「組織変容®とコーチング」の関連性や
想いとか願いに加え、ふみこ自身が
これからも大切にし続けたいコト
などについて、
ざっくばらんに語り合います。
平日ランチタイムの30分間ですが、
ランチをとりながらBGM的に
気軽なスタンスにて、
ふみこが今感じている
想いを味わってみてください。
■このような思いを持たれている方は
是非お申込みください！
- そもそも「組織変容」って、
どんなものなのかを知りたい！ - 「組織変容とコーチング」は、どんな
関連性やシナジーがあるのか興味がある！ - ふみこの経験から「組織変容」が発揮
できている情態って何かを聴いてみたい！ - 組織内にはびこる「様々な対立概念」
にどう向き合っているのか知りたい！ - 「組織変容」に関わり続けてきたから
こそ、見える景色はどんなものか知りたい！ - ふみこの心の声を聴いてみたい方や、
ふみこのBeingに興味がある方！
など
※このウェビナーは参加対象者を
特に設けておりませんので、
どなたでもご視聴いただけます。
次回の『〇〇と コーチング』
～ワタシがタイセツにしていること～は、
5月GW以降に開催予定です。
そちらもどうぞご期待ください！
※組織変容®は
株式会社ウエイクアップの登録商標です。