木村 史子

保有資格

• CTI認定 CPCC ^※1
• CRR Global認定 ORSCC ^※2
• ICF認定 PCC ^※3
• LC認定 LCCP ^※4
• Hogan Assesments認定コーチ

これまでのビジネスキャリア

慶應義塾大学総合政策学部にて、主に人的資源管理を学んだ後、人事測定研究所（現株式会社リクルートマネジメントソリューションズ）に入社。企業向けの適性検査、人事制度構築に関するコンサルティング営業、営業企画、マーケティング、自社コールセンターマネジメント、BPR、新人研修、企業向けトレーニング事業での講師マネジメントを担当、一貫してビジネス人生における人の成長をサポートする事業に携わる。

コーチとしてのキャリア

2014年CPCC、2015年ORSCC、2018年PCC取得。経営者、事業主、ビジネスパーソン、NPOやNGOリーダーなどのリーダーへのコーチング経験が豊富。クライアントからの信頼、継続実施依頼も多く、システムコーチとしての関係性の智慧を活かした関わりには定評がある。ビジネスの側面のみならず、クライアントの人生全体にフォーカスを当て、個人のビジョンを明確にしながら、その人らしいリーダーシップが開花することを支援している。

コーチとしての信条

クライアントが自分自身や自分の願いに気づき、チームや組織が自分たちの関係性のありようと願いに気づき、そこから行動を起こすこと。リーダーやチームを支援することで、より良い世界を次世代に残したいというビジョンからコーチングを行っている。