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ウエイクアップは、株式会社CTIジャパンとして、2000年からCo-Active®コーチングとCo-Activeリーダーシップを提供していました。
その後、Co-Activeコーチングを企業で使いたいという卒業生の声が多数届き、Co-Activeコーチングと相性のいいアセスメントとしてのThe Leadership Circle*¹や、関係性へのコーチングを取り扱うORSC®プログラム*²の日本への導入を進めました。

そして、CTI以外のプログラムを日本で提供する会社として、株式会社ウエイクアップを設立し、スクール事業としてCTIジャパン、CRRジャパン*³、TLCジャパン*⁴という3ブランドと、これらのサービスを法人に提供する「ウエイクアップ」というブランドを日本で展開するようになりました。

現在の株式会社ウエイクアップは、Co-Activeコーチングやリーダーシップを学んでいただく「CTI JAPAN」と、法人向けの各種コーチング・サービスを提供する「ウエイクアップ」2つのブランドを中心として、他にはエグゼクティブへのメンターなどを提供する「伴想人®」やNPO向けのプログラムを提供する「WUPEA (WAKE UP for Peace)」を展開しています。

ここまで、ざっくりと会社紹介をさせていただきましたが、ここまでのウエイクアップの歴史はカオスそのものでした。
スクール事業の多角化、会社の統合、移管、独立、そして会社内部においても、社員と業務委託との協働経営など、難題のオンパレードでした。
その中で、私たちが大事にしていることは何か？　私たちは何者か？　社会にどんなインパクトを与えたいのか？　その思いを一言で表したのが、弊社のパーパスの

「カオスを超えて、本質へ」

になります。

そもそもCo-Activeコーチングや組織変容®は単なる目標達成のためだけの関わりではありません。人や組織が本質的に変化していく、言い換えれば、意識の変化から行動変容を生み出す関わりです。

簡単に意識の変化と書きましたが、変化を創っていく際には、個人でも組織でも内面でさまざまな葛藤が生まれます。新しい行動への躊躇、他者からの評価への不安、変える必要があるのだろうか？といった疑念など……カオスのようなものが起こってきます。
そして、私たちはそのカオスの中にとどまって味わい、カオスとダンスし、カオスを超えることこそが本質に向かっていく鍵であることを数多く経験してきました。
カオスから目を背けていては、本質には近づけないのです。

私たちのパーパスの「カオスを超えて、本質へ」は、CTIの卒業生の皆さんや、ウエイクアップのコーチングや組織変容のサービスを受けた企業の方も、実感があるのではないでしょうか。

「カオスを超えて、本質へ」は、人や組織が変容する物語です。

これからも、私たちはパーパスを握り、進んで行きます。

パーパス
「カオスを超えて、本質へ」

ミッション
「意識の進化を呼び覚まし、人やシステムが本来持っている可能性が拓かれた幸せな今と未来を創ります」

2023年12月19日
株式会社ウエイクアップ
代表取締役社長 CEO　平田 淳二

*¹: The Leadership Circle（現Leadership Circle）
*²: ORSC®はCRR Global及びCRR Global Japan合同会社の登録商標です。
*³: 2019年にCRR Global Japan合同会社へ事業譲渡
*⁴: 2018年にTLC APACへ業務移管